آیا او (خدا) برای بنده اش کافی نیست؟ (قران کریم)
خانه » نمونه سوالات » علوم اجتماعی

علوم اجتماعی

پایان نامه بررسی میزان تمایل عشایر دشت مغان نسبت به یکجا نشینی و عوامل مرتبط با آن

پایان نامه بررسی میزان تمایل عشایر دشت مغان نسبت به یکجا نشینی و عوامل مرتبط با آن

پایان نامه بررسی میزان تمایل عشایر دشت مغان نسبت به یکجا نشینی و عوامل مرتبط با آن

چکیده: شیوه زندگی عشایر به عنوان یکی ازیکی سه شیوه جامعه (شهری، روستایی یاعشایری) دردهه های اخیر، دچار دگرگونی های فراوانی شده و تمایل به یکجانشینی در میان این قشر به شدت افزایش یافته است. از آنجایی که یکجانشینی آسیب جامعه عشایری محسوب می شود، شناسایی عوامل مرتبط، می تواند …

ادامه مطلب

دانلود تحقیق زندگینامه اميل دورکيم

 


دانلود تحقیق زندگینامه اميل دورکيم فرمت: word تعداد صفحات : 30 مقدمه اميل دورکيم يکي از پايه گذاران دانش جامعه شناسي فرانسه در سال 1858 در شهر اپينال در جنوب شرق فرانسه زاده شد. تحصيلات متوسط را در دبيرستان« لوئي گراند » به پايان رساند و در سن 21 سالگي وارد دانشسراي عالي شد و سه سال بعد دانشسرا را تمام کرد و در رشته فلسفه فارغ التحصيل شد. سپس در آزمون آگرگاسيون شرکت کرد و بعد در چند دبيرستان مشغول تدريس شد. از همين هنگام بررسي هاي جامعه شناسي خود را آغاز کرد و… نویسندگان: خانم …

ادامه مطلب

مقاله درباره بررسي عوامل مؤثر بر مرگ و مير كودكان در شهر ميانه

 


لینک پرداخت و دانلود در “پایین مطلب”  فرمت فایل: word (قابل ویرایش و آماده پرینت)  تعداد صفحات:109 مقدمه در دوران ما قبل كشاورزي، دوره گردآوري خوراك، انسانها علاوه بر مشكل كمبود غذا، با خطرات زيادي از جمله خطر حيوانات وحشي، سيل، رعد و برق، طوفان و غيره مواجه بودند و به دليل ابتدايي بودن تكنولوژي آن زمان، انسانها توان مقابله با اين خطرات را نداشتند، بنابراين،مرگ و مير در آن دوران خيلي بالا بود. ولي با انقلاب كشاورزي، يكجانشيني و با توليد مازاد مواد غذايي، سطح مرگ ومير نسبتا پايين آم …

ادامه مطلب

دانلود پاورپوینت استخدام و گزینش درسازمانها سمینار اماده کلاسی- 35 اسلاید

 


l در مرحله برنامه‌ريزي با مشخص شدن اهداف ، تعداد و نوع كاركنان مورد نياز سازمان معلوم مي‌شود . و بعد از آن نوبت به مرحله كارمنديابي است كه با استخدام افراد اين نياز رفع مي‌شود . l استخدام به مفهوم مصدری آن یعنی به خدمت درآوردن یک نیرو دریک شرایط خاص و با یک قرداد معین. l استخدام (نظام جذب نیروی انسانی) ;  به معنای تامین و دراختیار داشتن و به کار گرفتن واجد شرایط ترین متقاضیان مشاغل سازمان می باشد.وشامل مجموعه عملیات …

ادامه مطلب

پرسشنامه عوامل خانوادگي موثر در ايجاد و تقويت انگيزش پيشرفت دانش آموزان

 


این پرسشنامه دارای 33 سوال بصورت طیف لیکرت و 11 سوال زمینه ای می باشد. نوع فایل: WORD. …

ادامه مطلب

دانلود تحقیق زندگینامه اميل دورکيم

 


دانلود تحقیق زندگینامه اميل دورکيم فرمت: word تعداد صفحات : 30 مقدمه اميل دورکيم يکي از پايه گذاران دانش جامعه شناسي فرانسه در سال 1858 در شهر اپينال در جنوب شرق فرانسه زاده شد. تحصيلات متوسط را در دبيرستان« لوئي گراند » به پايان رساند و در سن 21 سالگي وارد دانشسراي عالي شد و سه سال بعد دانشسرا را تمام کرد و در رشته فلسفه فارغ التحصيل شد. سپس در آزمون آگرگاسيون شرکت کرد و بعد در چند دبيرستان مشغول تدريس شد. از همين هنگام بررسي هاي جامعه شناسي خود را آغاز کرد و… نویسندگان: خانم …

ادامه مطلب

تحقیق در مورد بررسي رابطه انگيزش پيشرفت تحصيلي دانش آموزان دختر و پسر دوره راهنمايي شهر اصفهان با ويژگي 6ص

 

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 6   « بررسي رابطه انگيزش پيشرفت تحصيلي دانش آموزان دختر و پسر دوره راهنمايي شهر اصفهان با ويژگي‏هاي خانوادگي‏و شخصيتي آنان » پژوهشگر : شهلا عطاپور ناظر : دكتر باغبان مقدمه امروزه آمار و ارقام حاكي از مشكلات آموزش و پرورش در وصول به اهدافي است كه رسالت آموزش و پرورش را در جامعه توجيه مي كند . نگاهي به گزارشهاي مربوط به هزينه هاي‏افت تحصيلي در برنامه پنج ساله اول (اميري, 1371 ) …

ادامه مطلب


تمام حقوق مادی , معنوی , مطالب و طرح قالب برای این سایت محفوظ است